(Vera Glassner and Béla Galgóczi Plant-level responses to the crisis: can jobs be saved by working less? ETUI Policy Brief, Issue 1/2009, European Economic and Employment Policy)

Връзка: http://www.etui.org/research/Media/Files/EEEPB/2009/1-2009
Превод: Н. Даскалова

Влияние върху политиката
Законодателно установените инструменти на пазара на труда, насочени към подкрепа на намаленото работно време в компаниите, засегнати от кризата, често взаимодействайки си с колективното договаряне, доказаха, че са ефективен инструмент за смекчаване на влиянието на кризата върху заетостта в редица европейски страни. Този успех, обаче подчертава уязвимостта на работниците в други страни, в частност в новите страни-членки, в които няма подобни решения. Синдикатите имат сериозни основания да настояват за използване и разширяване на тези инструменти. Все пак схемите за работа на намалено работно време могат да дадат само временно решение и трябва да бъдат допълнени по два основни начина. Първо, работниците на нетипични договори също трябва да бъдат включени и второ, този инструмент трябва да придобие по-голяма ориентация към бъдещето чрез включване на възможности за обучение.

Изтеглете целият документ като PDF